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会议现场。
红网时刻6月24日讯（通讯员 伍洁 记者 罗倩）6月24日上午，邵阳庆祝建党100周年系列新闻发布会第二场——“党的建设”专场发布会在市体育中心体育场新闻发布厅举行。市委组织部副部长、市委“两新”工委书记（兼）姚文娟发布邵阳党建工作相关情况并就人才工作、基层党建等方面工作开展情况答记者问，邵阳市委副秘书长兼市委办公室常务副主任赵逢春，邵阳市纪委常委、市监委委员、市委巡察办主任向树华分别就邵阳整治形式主义官僚主义、清廉邵阳建设、巡察提级整改等工作答记者问，发布会由市委宣传部副部长罗健康主持召开。
三年来，邵阳坚持用党的创新理论立根铸魂，党员干部思想根基更加牢固。全市广大党员干部始终把学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记对湖南工作重要指示批示精神作为首要政治任务，在推动全面学、系统学、深入学上下工夫，在推动学而信、信而行、行而果上求实效。全市各级党组织和广大党员干部“四个意识”更加牢固、“四个自信”更加坚定、“两个维护”更加坚决。
三年来，邵阳建立健全“五大体系”，干部队伍更加过硬。邵阳着眼经济社会发展需要，制定出台《2019-2022年干部教育培训规划》，邵阳市本级举办各类培训班、专题研修班108期，培训学员10496人次，党员干部能力素质明显提升；着眼中长期发展需要，下足“绣花”功夫，大力培养选拔优秀年轻干部，一批80后处级干部、90后科级干部脱颖而出。
三年来，邵阳坚持大抓基层鲜明导向，基层基础更加坚实。邵阳累计投入37亿元，强力推进乡村综合服务平台、美好社区、乡镇干部小套房、村级运转经费和村干部待遇按标准落实“四个全面覆盖”，3634个村（社区）全面推行“一门式”办理“一站式”服务，基层基础条件全面改善。
三年来，邵阳坚持大力实施宝庆人才行动计划，人才支撑作用更加凸显。邵阳着力完善人才政策体系，制定出台高层次人才分类认定实施办法、人才引进实施细则、乡村人才振兴行动方案等12项人才新政，人才引进、培养、使用、评价等制度机制得到进一步优化。在市县两级普遍建立不低于1000万元的人才开发专项资金，为人才发展提供了强有力的支持保障。
三年来，邵阳坚持纵深推进全面从严治党，干部作风更加严实。邵阳始终保持反腐高压态势，驰而不息纠治“四风”，出台“约法三章”。充分发挥巡察利剑作用，在全省首开先河对巡视巡察中发现的选人用人违规违纪问题等7类共性问题实行提级整改。邵阳广泛开展廉洁单位创建活动，推动廉洁思想、廉洁制度、廉洁纪律、廉洁文化融入全面从严治党的全过程。全市6421家单位申报创建，其中市级115家、县级2467家、乡镇206家、村居3633家，申报率达100%。创建廉洁单位已成为全面从严治党在邵阳的生动实践。邵阳持续深化整治形式主义官僚主义，以实实在在的整治成效为基层松绑减负。邵阳大力推行“四不两直”“无会周”“一线工作法”等减负措施，近3年全市共查处形式主义问题线索282条，追责处理214人。
来源：红网邵阳站
