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塘田市镇:定人定岗双线并行,强化管理狠抓落实

随着抗疫工作进入新阶段,为夺取疫情防控和复工复产双线胜利,日前,塘田市镇组织召开疫情防控工作推进会,会议对前一阶段防疫工作进行总结,聚焦问题、查找短板,并根据防控形势新特点和复工复产新要求,进一步细化岗位分工,定人定岗,强化监管,确保疫情防控不松懈,经济发展不停滞。

对药店(诊所)营业情况进行检查

“一、待屋里,莫出门;二、勤洗手,讲卫生……”2月14日早上8点,塘田市镇水西村的“大喇叭”准时响起,开始了新一天的“硬核”防疫宣传,而担任今天的防疫宣传员的是镇纪委书记刘金刚。在疫情防控工作中,塘田市镇自始至终要求领导干部冲一线、带好头、做表率,杜绝坐阵指挥、闭门造车的情况。大家变成了路口的“风雨守路人”,变成了村里的“流动大喇叭”、变成了街头的“日常巡逻员”,领导干部沉下去,百姓心里暖起来。

书记镇长带队在路口值守

对于工作经验和资历尚浅的年轻干部,通过一帮一、多岗位历练、谈心谈话等各种形式,为其开开路、挡挡风,让他们能在关键岗位经风雨、见世面,杜绝“温棚式”培养。94年出生的黎振鹏是河边村老百姓们口中新来的“小干部”,自疫情防控工作开始,他便和师傅一起在这个4000人的大村驻守,每日摸排、发放物资、宣传入户、测温上报……工作虽繁重辛苦,但他却说自己在迅速成长。

铁腕抗疫不可懈,风物长宜放眼量。2月14日,塘田市镇选派16名优秀干部担任驻企防疫联络员,对全镇16家重点企业进行对口联络指导,一方面,作为“监督员”,他们要盯牢企业防疫链条的重点部位和关键环节,督促落实各项防护措施;另一方面,作为“服务员”,他们要倾听企业需求,协调解决企业困难,共同构筑抗疫“防护墙”,为企业复工复产和人民群众生活提供保障。

驻企防疫联络员在工厂指导复工复产

在塘田市镇娃哈哈超市,驻企联络员们仔细询问店内情况:“员工体温测了没有?每天消毒几次?有没有制定应急预案?口罩等物品是否足够?”,督促企业严格执行测温、佩戴口罩、日消毒等措施,并从县中医医院领回预防中药汤剂,督促分发到位。店内员工说:“有了联络员们的指导,大家复工的信心更足了,感觉自己有了‘保护伞’和后盾。”

驻企联络员在超市督促疫情防控工作

好干部是选出来的,更是管出来的。为进一步压实责任,塘田市镇完善了《机关干部管理制度》,从考勤制度、会议制度、值班制度等七大方面构建科学严密的日常管理监督体系,匡正工作风气、坚持抓早抓小。

“这是今天的督察通报,请各村对照问题及时整改!”为压实抗疫责任,杜绝怠战情绪,镇纪委按照“不留死角、不漏一人”的原则,坚持日日督察,对在岗履职、防疫措施、工作效果等方面进行明察暗访,对发现的问题进行早通报、早解决,微信群中每日的工作提示、督察通报等消息,时刻敲响着规矩和纪律的警钟。此外,为激发干部内生工作动力,塘田市镇努力为一线抗疫干部提供物质保障和正向激励,按照“多劳多得、按劳分配”的原则,力保人人有事做,事事有人做,不养懒汉发狠干。虽有制度约束,厚爱依然不减。

镇纪委对村卫生室专项督察

定人定岗明责任,镇党政班子成员通过梳理全镇职工干部工作表现,综合考虑个人特长、工作经验、既往表现等多种因素,对全镇135名干部职工进行岗位再分工,进一步优化不同层级、不同类别干部职能。在疫情防控关键阶段,给敢扛事、愿做事、能干事的人舞台,让不敢为、不想为、不能为的人退场。强化管理抓落实,通过严管和厚爱结合,让干部们能提得起干劲、扛得起重担、经得起磨炼、拿得下任务。

镇党委书记尹帮群说:“疫情防控进入吃紧阶段,要通过定人定岗,强化管理,做到疫情防控和经济发展两手抓、两手硬、两不误,凝聚强大的战‘疫’力量,夺取疫情防控阻击战的全面胜利。”

来源:邵阳县人民政府

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