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邵阳市人民政府办公室关于开展“留邵迎新春·宝庆最温馨”活动做好非湘籍员工就地过年保障服务工作的通知

市政办函〔202110

邵阳市人民政府办公室

关于开展“留邵迎新春·宝庆最温馨”活动做好非湘籍员工就地过年保障服务工作的通知

各县、市、区人民政府,邵阳经开区邵阳市直相关单位:

为认真贯彻落实《中共中央办公厅国务院办公厅关于做好2021年元旦春节期间有关工作的通知》和国务院联防联控机制印发的《关于进一步做好当前新冠肺炎疫情防控工作的通知》精神,做好在邵非湘籍员工就地过年保障服务工作,经市委市政府研究决定,在全市开展“留邵迎新春·宝庆最温馨”活动。现将有关事项通知如下:

一、活动内容

鼓励非湘籍员工留在邵阳过年,以“留邵迎新春·宝庆最温馨”为主题,开展八大送温暖活动,确保留邵过年的非湘籍员工都能过上一个温馨、健康、平安、祥和的春节。本次活动面向2021年2月5日至2月26日全时段在邵阳境内生产生活的全市工商企业非湘籍员工。

1.新春送祝福。通过微信向所有非湘籍员工发出《新春电子贺卡》,送上节日的诚挚慰问、美好祝愿和疫情防控温馨提示,营造温暖喜庆的节日氛围。(责任单位:各县市区人民政府、各园区)

2.除夕领红包。符合条件的留邵过年非湘籍员工可向企业申请领取500元的除夕现金红包,经费由受益地财政保障。(责任单位:各县市区政府、市财政局、各园区)

3.加班发补助。2021年2月11日至2月17日,对坚守工作岗位的非湘籍员工,除享受法定加班工资外,按每人100元/天的标准发放加班补助。(责任单位:各县市区政府、市财政局、各园区)

4.消费有优惠。商务局会同市财政局联合支付宝平台推出“迎春送福 宝庆有礼”消费促进活动,非湘籍员工可在线上领取电子消费券,用于餐饮消费。(责任单位:市商务局、市财政局)

5.上网送流量。组织电信、移动、联通三大运营商为留邵过年的非湘籍员工各免费赠送一份价值50元的话费流量包。(责任单位:市工信局、移动公司、电信公司、联通公司)

6.景点免费游。2021年2月11日至2月17日,邵阳市内所有景点对留邵过年非湘籍员工免费开放。在严格执行有关防疫规定的前提下,留邵过年非湘籍员工凭身份证和企业开具的证明,可免费畅游邵阳美景。(责任单位:市文旅广电体育局)

7.文化大餐。组织开展形式多样的宝庆文化体验活动。春节假期,邵阳市博物馆、邵阳市美术馆、邵阳图书馆、蔡锷故居等公共文化场所对留邵过年非湘籍员工免费开放;对留邵过年的非湘籍员工每人发放价值50元的读书卡,丰富员工精神文化生活。(责任单位:市文旅广电体育局)

8.见习给奖励。对原已在人社部门登记在册,春节期间继续留邵参加就业见习的非湘籍员工(含外省生源的本市院校在校生),在按规定享受各项见习补贴的基础上,按照每人300元的标准发放奖励资金。企业开展项目制职业技能培训的,可先行拨付不少于30%的职业技能培训补贴资金。(责任单位:市人社局、市财政局)

二、组织实施

1.摸清底数,确保一个不少。加大宣传力度,引导企业迅速摸清摸准在邵过年的非湘籍员工底数,于2021年2月5日前向各园区或主管部门上报员工名册及春节期间生产经营排班表。各园区和主管部门要做好统计汇总工作,确保零遗漏。

2.加快落实,确保一天不拖。坚持“把好事办好办快办实”,简化发放程序。本次活动有关支出均由企业先行垫支,第一时间据实发放。园区和相关主管部门要主动精准服务,协助开展好相关工作。

3.据实结算,确保一分不差。按照属地原则,本次活动相关经费支出除企业、公司自愿赞助部分外,均由受益地财政负责。财政部门会同园区及相关主管部门认真审核各项支出,确保在2021年2月底前向企业足额拨付相关资金。

三、工作要求

1.提高思想认识。各地各部门要时刻把人民群众安危冷暖放在心上,从讲政治高度统筹做好春节假期疫情防控和非湘籍员工留邵过年的服务保障工作。主要负责同志要亲自安排部署,加强组织协调,完善保障措施,用心用情做好服务。同时,抓好保供稳价工作,确保水电油气、粮食、蔬菜等物资市场供应充足。

2.强化协调配合。按照“政府牵头、部门联动、企业参与”的要求,明确责任分工,形成工作合力。市政府办牵头组织,统筹协调;各县市区人民政府、邵阳经开区结合实际制定具体操作办法,抓好本地活动的组织实施;市直相关单位要对照职能职责,按照任务分工,切实担当履职。

3.营造良好氛围。立足于树好邵阳形象,打造营商环境品牌,宣传部门要充分发挥主流媒体和新媒体新平台优势,加大对“留邵迎新春·宝庆最温馨”主题活动的宣传力度,积极推介稳岗稳产、增订单扩产能等方面的典型事例,讲好春节期间坚守岗位、敬业奉献的感人故事

邵阳市人民政府办公室

2021年2月3日

来源:邵阳市政府办

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