3月24日下午,隆回县大水田乡党委按照隆回县委对年轻干部开展“导师帮带”的精神要求,组织召开持续推行导师帮带制暨年轻干部座谈会。
座谈会上,该乡党委书记陈玉明听取了10名年轻干部思想汇报并逐一进行分析、点评,指出年轻干部在基层工作:一要站位高远、胸怀大志,把工作当成事业,增强责任感与使命感;二要加强学习、善于学习,学习理论知识,学习业务本领,学习农村工作经验;三要舍得吃苦、不怕吃亏,克服困难,永葆奉献精神;四要加强锻炼、提高能力,主动作为,多思考与总结,正确看待得与失;五要严于律己、树立形象,遵守各项规章制度,发挥模范带头作用,不断树立新时代党员干部的良好形象。
与会导师通过讲述自身从零开始、从基础实践开始的成长经历,激励年轻干部放开手脚、大胆作为,勤于思考、吃苦耐劳,认认真真地做好每一件事,踏踏实实地走好每一步。
据悉,该乡自去年12月以来,便采取“一带一、一带多,老带新、熟带生”等形式结对,导师们手把手地领着干、带着学、传经验、压担子,为年轻干部踏实成长、快速成才牵桥搭路。
来源:隆回县人民政府